Job title: Prodekan for forskning og innovation til Det Ingeniør- og Naturvidenskabelige Fakultet
Company: Mercuri Urval
Job description: Prodekan for forskning og innovation til Det Ingeniør- og Naturvidenskabelige FakultetAalborg UniversitetLocation: Aalborg / DanmarkApply before: 2025-08-17Publish date: 2025-06-27Reference number: DK-10609The positionVil du sætte retningen for forskning og innovation i verdensklasse? Vi søger en prodekan, der brænder for forskningens rolle i samfundet og evner at omsætte strategiske ambitioner til konkret værdi for forskere, samarbejdspartnere og samfund.Aalborg Universitet (AAU) er blandt Europas førende ingeniøruniversiteter. Vi er særligt internationalt anerkendt for vores tværvidenskabelige og samfundsrelevante excellence inden for uddannelse og forskning i tætte forskningssamarbejder, samt vores unikke problembaserede læringsmodel (PBL), som er kernen i tilgangen til uddannelse og forskning. Universitetet og Det Ingeniør- og Naturvidenskabelige Fakultet (ENGINEERING) står midt i nogle af tidens største samfundsudfordringer, og vi søger en prodekan, der vil gå forrest i udviklingen af fremtidens forskningsindsats.ENGINEERING er et fagligt mangfoldigt fakultet, og netop derfor kræver det en særlig indsats at sikre fælles retning, strategier og en fælles stemme i det forskningspolitiske landskab. Fakultetet er karakteriseret af tætte relationer til erhvervsliv, myndigheder og forskningsinstitutioner. Vi har dokumenteret succes med partnerskabsbaseret og missionsdrevet forskning – og succes såvel hvad angår videnskabelige publikationer som innovation.Forskning i verdensklasseSom prodekan for forskning og innovation får du en nøglerolle i ledelsen af ENGINEERING. Du bliver ansvarlig for at udvikle og drive fakultetets forsknings- og innovationsindsats i tæt samspil med institutledere, viceinstitutledere for forskning, fundingrådgivere og forskere. Du sætter den strategiske retning for fakultetets forskning, og du er med til at sikre, at vi fortsat lykkes med at tiltrække forskningsmidler og skabe forskningsmiljøer, der inspirerer, innoverer og forandrer.Gennem samarbejde med dekanatet, ledelsen og eksterne partnere er du med til at sikre, at strategier bliver til konkret udvikling ved at forene fagligheder og skabe fælles fremdrift. Samspillet i dekanatet er præget af åbenhed, modspil og vilje til at lykkes på tværs af fagligheder og institutter.Vi står et stærkt sted, men der er også høje forventninger, og vores næste prodekan skal blandt andet fokusere på og arbejde med følgende udfordringer og muligheder:
Forandringer i forskningslandskabet påvirker fakultetets mulighed for at udvide partnerskaber og sikre bæredygtig udvikling. Samtidig er der behov for at styrke den internationale synlighed yderligere og sikre, at ENGINEERING og AAU er positioneret tydeligt på den globale forskningsscene.En stilling med indflydelse og perspektivDu har en solid forskningsbaggrund som professor eller lektor og har dokumenteret erfaring med ledelse af større forskningsprojekter eller -miljøer. Du har indsigt i, hvad der skal til for at opbygge og udvikle forskningsmiljøer, der både tiltrækker talent, skaber gennembrud og bidrager til løsningen af samfundets store udfordringer. Vi forestiller os, at du har følgende baggrund:
Du trives i en rolle, hvor du skal inspirere, skabe følgeskab og sætte retning – også uden formel personaleledelse. Du formår at balancere faglighed med strategi, og du har blik for både det store billede og de praktiske greb, der får planer til at virke i hverdagen. Som person er du:
Du har høj integritet og deler universitetets ambition om at skabe viden, der gør en forskel. Og så har du lyst til at tage ansvar for, at ENGINEERING også i fremtiden vil være et fakultet, der sætter standarden for fremragende forskning og innovation – både herhjemme og internationalt.Vil du vide mere?Hvis du vil vide mere om stillingen, kan du i fortrolighed rette kontakt til dekan Jesper Wengel på eller telefon 2084 6872 og/eller til konsulent Thomas Gajhede, Mercuri Urval, på eller telefon 2084 1030. Vi vil forinden opfordre dig til at orientere dig i det .Vi glæder os til at høre fra digDer er ansøgningsfrist den 17. august 2025 kl. 23:59.Vi planlægger første samtalerunde den 3. september og anden samtalerunde den 12. september. Mercuri Urvals vurderingsforløb med test og referencer vil finde sted mellem samtalerne. Tiltrædelse forventes den 1. november 2025.Ansøgning, CV, eksamensbeviser og evt. andet relevant materiale (samlet i maks. 2 filer) uploades hos Mercuri Urval via søgefeltet “Ansøg her”.Løn og ansættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsten for akademikere i staten. Stillingen indebærer ingen formel personaleledelse. Der er mulighed for forhandling af tilbagegangsstilling.Tjenestestedet for stillingen er Aalborg og med tilstedeværelse på campus i Esbjerg og København ved behov.AAU ønsker at afspejle det omgivende samfund og har diversitet som en kerneværdi. Derfor opfordres alle uanset personlig baggrund og orientering til at søge stillingen.About the companyAalborg Universitet er et missionsdrevet universitet, hvor vi er motiveret af et meningsgivende formål, der rækker ud over vores egen organisation, og bidrager til en bæredygtig udvikling af verden – vi kalder det ”Viden for Verden”. Vi er internationalt anerkendt for fremragende grundlagsskabende, transformativ og tværvidenskabelig forskning, der bidrager til at løse verdens mest komplekse og presserende udfordringer. Samtidig uddanner vi stærkt efterspurgte kandidater til fremtidens arbejdsmarked.Det Ingeniør- og Naturvidenskabelige Fakultet, ENGINEERING, har 5 institutter, 67 uddannelser, 2.600 studerende, 290 Ph.d.-studerende, 860 fuldtidsansatte og DKK 930 mio. i årlig omsætning. Institutterne har hvert sit kerneområde, men arbejder tværvidenskabeligt og ud fra et grundlæggende bæredygtighedsaspekt. Aktiviteterne foregår i Aalborg samt i Esbjerg og København.Read more:Apply nowE-mail *Already registered? Log in here!Phone number *First name(s) *Last name *GenderA selection of gender is not mandatory, and not making a selection will have no consequences for you in our cooperation. This data is used for diversity monitoring only: creating aggregated statistics regarding the diversity of candidates in relation to particular roles or fields; conducting studies into equal treatment; assisting clients in achieving their diversity goals; tracking the outcome of our work on inclusion.Country *RegionPostal code *City *Current/latest employerCurrent/latest positionSubmit CV * BrowseSubmit letter Browse
You TodayBusiness sector None selectedAutomotive & MobilityAutomotiveAviation & DefenceConstructionBuilders & ConstructionBuilding ProductsConstruction & Engineering ServicesReal Estate Management & DevelopmentEnergy & EnvironmentEnergy Equipment & ServicesOil & GasPower & Energy UtilitiesRenewablesWaste & WaterFinancial ServicesAsset ManagementBankingInsurancePrivate Equity & Venture CapitalReal Estate InvestmentsWealth ManagementLife SciencesBiotechnology & PharmaceuticalseHealthHealthcare ServicesMedtech ProductsManufacturing, Assembly & ComponentsIndustrial AutomationMachinery ProductionProduct ManufacturingMaterials & Material ProcessingAgribusinessChemical ProcessingForest Products & PaperMetals, Mining & Construction MaterialsPackaging & ContainersTextileMediaAdvertisingBroadcastingPublishingOther ServicesProfessional ServicesAudit & TaxConsulting ServicesIT Consulting ServicesLegalManagement ConsultingPublic SectorEducationInternational Public OrganisationLocal Public OrganisationNGONon-profit OrganisationRetail & ConsumerConsumer DurablesElectrical GoodsFood RetailingLuxury GoodsNon-Food RetailingSportsTravel, Hotel & LeisureWholesaleTechnologySoftwareTechnology Hardware & EquipmentTelecommunicationsEnterprise ITTelecom OperatorsTelecom ProductsTelecom ServicesTransport & LogisticsTransport & FreightTransport InfrastructureFunction None selectedAdministrationAuditBatteryBoardDigitalESGTransformationBusiness DevelopmentEducationFinance/AccountingGeneral ManagementHRITLawMarketingBusiness to Business marketingBusiness to Consumer marketingPR/CommunicationProduction/ManufacturingPurchasing/LogisticsQualityResearch/DevelopmentSalesBusiness to Business SalesBusiness to Consumer salesService supplyCustomer Services / Help DeskSpecialist servicesTechnical support servicesLevel None selectedBoardBoard chairExecutive board memberNon executive directorCommittee memberTrusteeship or Public sector boardExecutiveGroup managementCEO/Managing directorManagementMember of management teamMiddle managementGroup supervisorProject managerSpecialist/Non ManagerSenior specialistSpecialistOtherEducational levelField of studyGraduation year Where did you learn about this job?Where did you learn about this job?I acknowledge that by joining Mercuri Urval’s Executive Network and applying for this position my information will be collected, used, and shared as described in Mercuri Urval’s Privacy Notice. I understand that I can object to this processing at any time by contacting Mercuri Urval at gdpr.int@mercuriurval.com.
Expected salary:
Location: Aalborg, Nordjylland
Job date: Sat, 28 Jun 2025 23:11:26 GMT
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (marketingjobs.pro) you saw this job posting.Thanks&Good Luck
Job title: Community Manager (Streaming & Entertainment - German Market) Company: LOOP® Job description: LOOP…
Job title: B2B Sales Representative (US Markets) Company: The Customization Group Job description: We are…
Job title: Innovation Insight Manager Company: Nespresso HQ Job description: At Nespresso, we believe that…
Job title: Partner Sales Manager (m/w/d) Nord Ost - Berlin / Brandenburg / Mecklenburg-Vorpommern Company:…
Job title: Licensed Psychologist Company: Thriveworks Job description: Thriveworks is currently seeking Licensed Clinicians to…
Job title: E-Commerce Manager | Head Office Sydney Company: LVMH Job description: Job Category: DigitalJob…
This website uses cookies.